ein Vorschlag aus Aufbruch Bayern:
Ich höre immer wieder von Arbeitslosen, die in ein- und mehrwöchigen und nicht ganz billigen Seminaren lernen sollen, sich "richtig" zu bewerben. Die Seminare werden zwar oft als interessant erllebt, doch erfüllnen sie darüber hinaus einen Zweck? Denn: Wenn dann tatsächlich eine Bewerbung erforderlich ist oder wenn es bei einem Telefonat heißt: "bringen Sie bitte einen Lebenslauf mit", herrscht große Panik und man "drückt sich" oder "verschiebt und vergisst". Ein Service, der kurzfristig abrufbar, kompetent besetzt ist, würde schneller, mit mehr Treffsicherheit und billiger funktionieren können als die auch von Teilnehmern unsinnig erlebte Seminardurchführung und deren Organisation kostet.
Zusatzinformationen
Geldersparnis bei Arbeitsagentur
zielgerechtere Bewerbung
Verbesserter, zielführender Informationsumsatz bei Stellenbesetzung
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